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Acercar empleos formales al Valle del Mezquital, meta cumplida con microferia: STPSH

julio 28, 2013

Pachuca, Hgo.- Habitantes del Valle del Mezquital asistieron a la Microferia de Empleo del Sector Turístico, realizada el pasado 25 de julio en la Plaza Principal de Ixmiquilpan dónde en coordinación con 10 empresas del ramo y dos instituciones educativas, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social ofertó cerca de mil vacantes, así lo informó Mayka Ortega Eguiluz, titular de la dependencia.

La funcionaria explicó que, con la visón que proyecta el gobernador José Francisco Olvera Ruiz, para cada región del estado, la STPSH consolida la realización de ferias de empleo haciendo énfasis en las características particulares con las que cuenta cada zona, para que de tal forma se coadyuve en la generación de oportunidades laborales, posicionando a más hidalguenses en un esquema laboral con beneficios concretos.

En esta sexta emisión, fue a través del CIL (Centro de Intermediación Laboral) como se atendieron 55 buscadores y 52 buscadoras de empleo; se impartió la orientación en 12 talleres para 169 personas y a través de la bolsa de trabajo se logró vincular a 52 más, informó Ortega Eguiluz puntualizando que “estas acciones son plataformas de vinculación asertiva, que a través de un empleo buscan garantizar una mejor calidad de vida”.

Comentó que con el apoyo de áreas, que se llevan de manera permanente a estos eventos, como abriendo espacios y el programa bécate donde se atendieron a 31y 45 buscadores respectivamente, se fortalece la estabilidad del entorno laboral de Hidalgo.

STPSH colabora en apertura de más de 230 plazas de empleo

julio 14, 2013

Pachuca, Hgo.- Ante la construcción de la planta que la empresa Gerdau Corsa edifica en el municipio de Tepeapulco, Mayka Ortega Eguiluz, Secretaria del Trabajo y Previsión Social de Hidalgo (STPSH), informó que se han establecido esquemas de trabajo en colaboración con las actividades de reclutamiento que ha solicitado dicha empresa para las sub contratantes de esta planta.

Por tal motivo, la dependencia encargada de atender el tema de lo laboral en la entidad participa paralelamente en el diseño de contratación para las correspondientes a DINA con la experiencia que tiene la dependencia de vincular y capacitar a los hidalguenses, en un proceso que involucra la creación de 230 vacantes para ella.

Al asegurar que la dependencia a su cargo mantiene las políticas de acción y apoyo que José Francisco Olvera Ruiz, gobernador del estado continúa manifestando en el desarrollo de los hidalguenses, garantizó que se focaliza la vinculación de buscadores y buscadores viables que buscan una opción laboral para que avancen y se generen más beneficios para sus familias.

De tal manera indicó que las primeras acciones que habrán de realizarse son el reclutamiento In Situ apoyándose en la convocatoria de aspirantes con las autoridades municipales de Tepeapulco, Emiliano Zapata, Almoloya, Pachuca, Epazoyucan, Tlanalapa, Mineral de la Reforma y Zempoala.