Archive for 28/02/12

Dan Sindicatos Académico y Administrativo ultimátum sobre huelga

febrero 28, 2012

* De no llegar a un acuerdo, el estallamiento sería el 16 de marzo al mediodía

*2 mil 400 académicos y 800 administrativos solicitan mejores salarios y en prestaciones

*No hay más prórrogas: SUTEUAEH y SPAUAEH

Pachuca de Soto, Hgo.- Los Sindicatos de Personal Académico (SPAUAEH) y Único de Trabajadores y Empleados de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (SUTEUAEH), concedieron a la UAEH una prórroga para el emplazamiento a huelga hasta las 12:00 horas del día 16 de marzo, de acuerdo con lo aprobado por ambas Asambleas Generales, puesto que se tenía prevista para este martes 28 de febrero.

Luego de sentarse a dialogar en la mesa de negociación en reunión obrero-patronal con el fin específico de conseguir mejores condiciones salariales y laborales para los académicos y empleados universitarios, los líderes sindicales Ramiro Mendoza Cano, secretario general del SPAUAEH, y Florencio Flores Hernández, del SUTEUAEH, aceptaron en la sede de la Junta de Conciliación y Arbitraje otorgar una prórroga para emplazar a huelga a la Autónoma de Hidalgo.

El SPAUAEH solicita en su pliego petitorio, fechado con el 16 de diciembre de 2011, un 15 por ciento de incremento salarial y prestaciones en tres rubros, principalmente: 21 días de aguinaldo, 40 por ciento de incremento en vales de despensa, así como el otorgamiento de un bono, este último es concedido cada dos años durante la revisión contractual, informó Mendoza Cano.

Con 2 mil 400 agremiados al Sindicato que dirige, el líder del SPAUAEH señaló que se encuentran preparados ante la posible huelga universitaria, pues la UAEH no ha satisfecho sus peticiones: “La Asamblea no está de acuerdo con la primera propuesta que hizo la institución, y el plazo dado es muy claro y único.”

La prórroga, indicó Ramiro Mendoza, se llevó a buen término luego de que la máxima casa de estudios en Hidalgo externara su petición con el objetivo de contribuir al buen desarrollo de las diversas actividades institucionales, como es el informe de la administración universitaria encabezado por Humberto Veras Godoy, quien rendirá cuentas sobre su ejercicio al frente de la Universidad el próximo 2 de marzo.

“Además de apoyar el desarrollo de las actividades universitarias, queremos dar tiempo a las autoridades universitarias para que puedan conseguir mayores recursos y así satisfacer nuestras justas demandas”, declaró el líder sindical. Añadió que hasta el momento “no hemos llegado a un acuerdo”, y sostuvo que la oferta puesta sobre la mesa es de un 3.8 por ciento de incremento al salario y un 1.8 por ciento en prestaciones, lo cual no satisface la petición de ambos sindicatos, afectando la economía de los agremiados.

Florencio Flores Hernández refirió que están constituidos al igual que los académicos en asamblea permanente y que será hasta el próximo lunes 5 de marzo cuando se reanuden las negociaciones, y detalló que las autoridades universitarias, encabezadas por Veras Godoy, tendrán que buscar las instancias necesarias para solicitar más recursos ante los gobiernos estatal y federal. “Esperemos que se mejore la propuesta presentada hace unos días, partiendo de lo que la asamblea decida, pues es una decisión tomada por este órgano.”

En el caso de los trabajadores administrativos, cuyo pliego petitorio fue presentado el 15 de noviembre, se busca un 15 por ciento de incremento salarial, 21 días de aguinaldo e incrementar el monto de vales de despensa a 2 mil 500 pesos, ya que actualmente en este rubro reciben mil 716 pesos.

En caso de que no se llegara a un acuerdo, cerca de 40 mil alumnos estarían sin clases ante la huelga, detalló Ramiro Mendoza, al reconocer que deben pugnar por mejores condiciones para los agremiados de los dos sindicatos. “No quisiéramos hacerlo, pero es un derecho que tenemos, y si es necesario llegaremos a esas instancias.”

Florencio Flores Hernández sostuvo que en ese mismo tenor trabajarán ambos sindicatos, convencido de que son dos pilares fundamentales para el desarrollo de las actividades universitarias. “La unión hace la fuerza. Definitivamente, si no se satisfacen las peticiones de los 800 trabajadores a quienes represento, nos iremos a huelga”, determinó.

Los adultos mayores son parte primordial en el Pachuca incluyente, afirmó el Alcalde

febrero 28, 2012
  • Emotiva convivencia de Eleazar García y Gabriela Castañeda con abuelitos, al celebrar el décimo aniversario del Club del Adulto Mayor.
  • Reconoce su experiencia y participación en el fomento de valores hacia los jóvenes para integración de familias.
  •  Los integrantes del Club contarán con servicios médicos y Psicológicos.

Pachuca, Hgo.- “Tengan la plena seguridad que en esta administración estaremos muy al pendiente de ustedes. Me da mucho gusto estar aquí. Me siento como si todos ustedes fueran mis abuelitos”, afirmó el alcalde Eleazar García al participar en emotivo festejo, hoy por la tarde, del décimo aniversario del Club del Adulto Mayor del Sistema DIF Pachuca.

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A referirse a tan significativa fecha, el edil dijo que hoy se cumplen 10 años de acumulación de experiencias, vivencias, “pero sobre todo de mucho cariño que han forjado entre ustedes; esa amistad, esa convivencia es un tesoro puro”.

Reconoció el alcalde a los integrantes del Club del Adulto Mayor, “ustedes acumulan un alto conocimiento, muchas experiencias, pero sobre todo amor hacia sus familias y ese amor lo comparten con sus compañeros, con los muchachos y las muchachas que están aquí. Los felicito”.

Agregó Eleazar García: “El adulto mayor es parte primordial dentro del Pachuca incluyente; todos participamos; todos colaboramos por esta gran ciudad. Da gusto compartir con este grupo de personas”.

A su edad, continuó el alcalde,  tienen una ilusión de seguir adelante, conviviendo, tomando talleres, cursos de tai-chí; tuvieron una conferencia con una tanatóloga. “La manera de vivir mejor es estar ocupados, es compartir, tener amistades; sus familias deben estar tranquilas que en este club es una convivencia sana y buscando que también cuidemos de ellos”, acotó.

Eleazar García habló de la importancia de incorporar a los adultos mayores en la actividad productiva, por lo que anunció un proyecto piloto en la próxima feria del empleo.

Por otro lado, llamó a la tercera edad a participar mucho en el fomento de los valores, “que nos apoyen para hablar con los jóvenes, pues vivimos una desintegración familiar. Queremos incorporarlos, es una manera de ser incluyentes para una mejor sociedad”, citó el edil.

El evento estuvo presidido, además del alcalde Eleazar García, por su esposa Gabriela Castañeda de García, presidenta del sistema DIF Pachuca, quien señaló que el inmueble que alberga las instalaciones del Club del Adulto Mayor, situadas en la colonia Parque de Poblamiento, representan un espacio digno, donde los integrantes acuden a cantar, bailar y divertirse.

Como uno más de los compromisos Gabriela Castañeda  dio a conocer que el club contará con servicios médicos y psicológicos,  “Sepan que durante esta administración estaremos trabajando para que haya mayores actividades en el Club”, ratificó.

Al festejo asistieron: Christian Herón Guevara Gálvez, Secretario de Desarrollo Humano y Social del Ayuntamiento de Pachuca; Cristina Cortés Montaño, Directora Ejecutiva del Sistema DIF Pachuca; Sergio Oliver Trujillo Ortiz, Coordinador de Asistencia Social y Club del Adulto Mayor del Sistema DIF Pachuca;  Minerva García Crespo, encargada del Club del Adulto Mayor, Guadalupe Borja, miembro fundadora del mismo, así como Olivia Zúñiga Santín Regidora y Coordinadora de la Comisión del Adulto Mayor.

Acuerdo INHIDE – Federación Mexicana de Pentatlón

febrero 28, 2012

Pachuca, Hgo.- Con la finalidad de lograr una mejor armonía dentro de la Asociación Estatal de Pentatlón Moderno, Salvador Franco Cravioto, director del Instituto Hidalguense del Deporte (INHIDE), signó un acuerdo con  Juan Manzo Orañegui, presidente de la Federación Mexicana de esta disciplina.

El documento establece que el presidente de la Asociación Hidalguense de Pentatlón Moderno, deberá contar con un mínimo de 25 atletas afiliados, además de ampliar la plantilla de entrenadores debidamente capacitados.

De igual forma, los integrantes de la asociación habrán de conducirse de manera respetuosa tanto con los deportistas como con los padres de familia.

La agrupación deberá fomentar el crecimiento de la disciplina en el estado, a través de acciones oportunas para el buen funcionamiento de los clubes afiliados a la misma.

Finalmente, en el caso de que no se logre tener una convivencia cordial y armónica en el seno de la asociación que permita su avance en el estado, la Federación Mexicana de la disciplina tomará la decisión de instalar una Comisión Reorganizadora para la renovación de la mesa directiva de la Asociación en el estado.

Abre convocatoria para Torneo Escolar de Basquetbol

febrero 28, 2012

Pachuca, Hgo.- Mediante convocatoria dada a conocer con oportunidad, las escuelas primarias y secundarias públicas y particulares de Hidalgo están invitadas a participar en el Primer Torneo Escolar de Basquetbol SEDESOL-Azteca-SEP, a desarrollarse del 17 de marzo al 2 de junio de este año.

Participan 43 ciudades del país, entre ellas Pachuca, y organizan: la Liga Premier de Basquetbol; la Secretaría de Desarrollo Social (SEDESOL), en coordinación con la Secretaría de Educación Pública federal (SEP) y TV Azteca.

Pueden participar alumnos; licenciados en Educación Física; profesores frente a grupo; directivos y padres de familia.

 

Las inscripciones serán en fecha, lugar y hora que determine el Comité Organizador en Pachuca, al cual los interesados podrán contactar en la página de Internet: http://www.ligapremier.com.mx en el link de inscripciones. No hay límite de equipos a inscribir por plantel ni por categoría.

Cada equipo estará integrado por un máximo de 12 jugadores y por un mínimo de 8.

Los equipos participantes aportarán una cuota de recuperación de mil 200 pesos cada uno, a depositar en Banco Azteca con la referencia que el Comité Organizador de Pachuca determine.

Los requisitos para jugadores y entrenadores están especificados en la convocatoria que los interesados podrán consultar en la página de Internet referida.

 

Las etapas del Torneo han sido programadas de la siguiente manera:

 

Clasificatoria 17 a 30 de marzo.
Final por Sede 16 a 30 de abril.
*Estatal 3 a 6 de mayo
*Regional 17 a 20 de mayo
*Nacional 30 de mayo a 2 de junio

 

*En estas etapas sólo sigue la participación de la categoría correspondiente a tercero de secundaria. La participación de las categorías restantes termina hasta la Final por Sede.

Las categorías de este Torneo son:

Varonil

Primaria

Secundaria

3° y 4° grado

1° y 2° grado

5° y 6° grado

*3° grado

 

*Los participantes de 3° de secundaria deberán ser nacidos a partir del 1 de enero de 1996 y posteriores, del mismo grado y del mismo turno.

Femenil

Primaria

Secundaria

3° y 4° grado

1° y 2° grado

5° y 6° grado

 

A los participantes les será proporcionado seguro contra accidentes; pago de arbitrajes durante todo el torneo; balones para los juegos; playeras a todos los jugadores; gorra a cada entrenador; traslado en la etapa estatal; traslado, alimentación y hospedaje en la etapa regional; traslado, alimentación y hospedaje en la etapa final nacional.

En lo que se refiere a premios, todos los competidores recibirán diploma de participación; además de trofeo para la escuela y medallas para los jugadores de los tres primeros lugares de cada categoría en la etapa final por sede. Trofeo para la escuela y medallas para los jugadores de los tres primeros lugares de la final nacional. Una consola de videojuego para cada integrante del equipo campeón nacional.

 

Ricardo Crespo nombro a nuevos secretarios en el PRI estatal

febrero 28, 2012

Pachuca, Hgo.- El Presidente del Comité Directivo Estatal del Partido Revolucionario Institucional, Ricardo Crespo Arroyo, hizo nuevos nombramientos en uso de las facultades que le confiere el artículo 123 de los estatutos internos del PRI, para el fortalecimiento de la institución encaminada al  próximo proceso electoral.

Juan de Dios Portigo Loyola fue designado secretario de organización, mientras que Carlos Muñiz Rodríguez es a partir de hoy secretario de elecciones, ambos tienen una amplia experiencia en el ámbito político estatal y sus nombramientos obedecen a integrar un excelente equipo de trabajo para alcanzar el triunfo para las diputaciones federales, senado y presidencia de la república, afirmó Crespo Arroyo.

Al hacer uso de la palabra, Portigo Loyola informó que tiene 42 años, de los cuales 22 ha dedicado a distintas áreas pero en especial al Derecho Penal, aseguro que al incorporarse al PRI, no defraudará la confianza que el partido a puesto en él.

A su vez, Carlos Muñiz Rodríguez, dijo que formar parte del tricolor es un privilegio y honor en esta etapa importante, trascendente e histórica que vive el país; el Partido Revolucionario Institucional, estará a la altura de las expectativas y  los resultados hablaran por el trabajo realizado.

En marzo se aplicará fase piloto de la prueba TALIS

febrero 28, 2012

Pachuca, Hgo.- Escuelas  públicas de Educación Básica y Media Superior de Hidalgo participarán, entre el 12 y 16 de marzo, en la aplicación de la prueba piloto correspondiente al Estudio Internacional sobre Docencia y Aprendizaje (Teaching and Learning International Survey), TALIS, a cargo de la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE).

La directora de Evaluación de Procesos Educativos de la Secretaría de Educación Pública de Hidalgo (SEPH), doctora Yazmín Téllez Noeggerat señaló que el objetivo es poner a prueba los instrumentos de evaluación (cuestionarios) a utilizarse en la aplicación del estudio principal de TALIS que se llevará a acabo en marzo de 2013.

“Mediante este ejercicio, se pretende mejorar los instrumentos de evaluación que se utilizarán en la aplicación del estudio principal de TALIS, el año que entra”, reiteró la funcionaria, quien agregó que las escuelas fueron seleccionadas al azar por el Consorcio TALIS.

Explicó que en Hidalgo, con la anuencia del titular de la SEPH, profesor Joel Guerrero Juárez,  la prueba piloto TALIS se efectuará en ocho centros educativos, que comprenden planteles de secundarias generales, telesecundarias, planteles del Colegio de Bachilleres del Estado de Hidalgo (COBAEH), del Colegio de Estudios Científicos y Tecnológicos del Estado de Hidalgo (CECYTEH) y escuelas preparatorias de la Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo (UAEH), en las regiones de Ixmiquilpan, Tulancingo, Pachuca, Tula, Huejutla y Actopan.

La doctora Téllez Noeggerat  manifestó que los cuestionarios para profesores y directores han sido desarrollados por un grupo internacional de expertos, y a lo largo de su elaboración se ha discutido con órganos representativos de maestros, en particular con la Comisión Sindical Consultiva (CSC) ante la OCDE.

Indicó que para los profesores, el cuestionario trata temas como desempeño profesional  y práctica docente, en tanto que para los directores la temática es gestión escolar.

Firma Presidente Municipal de Mineral la Reforma, convenio de colaboración con el SUTSPEEH

febrero 28, 2012

Mineral de la Reforma, Hgo.- El presidente municipal de Mineral de la Reforma, Filiberto Hernández Monzalvo, firmo convenio de colaboración con el Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Poder Ejecutivo del Estado de Hidalgo (SUTSPEEH), para beneficio de los trabajadores que viven en Mineral de la Reforma.

Este convenio que se dio como parte de uno de los compromisos de campaña, del actual presidente municipal, tiene como objetivo que los trabajadores al servicio del Gobierno del Estado reciban beneficios e su paso predial, y a partir de esta administración en algunos tramites del área de Obras Públicas.

El secretario general del SUTSPEEH, Víctor Lecona, mencionó que es un orgullo para el gremio, que el presidente Filiberto Hernández, asista ante parte del gremio a firmar y ratificar el compromiso que se tiene con los trabajadores de ese sindicato que habitan importantes zonas del municipio como la colonia “Providencia” o el fraccionamiento “El Roble”.

Estos apoyos que sin duda, ayudan a las familias de los sindicalizados, son sin duda un reflejo de la buena labor que el ingeniero Filiberto Hernández, tiene no solo con los mineralenses, sino también con los trabajadores de este gremio.

Por su parte el ingeniero Filiberto Hernández, mencionó que es importante trabajar muy de la mano con los gremios sindicales, como  el de los trabajadores de gobierno, que en Mineral de la Reforma habitan una zona importante dentro de El Roble y La Providencia.

Y por ello, con este tipo de convenios, aseguramos un beneficio para ambas partes, no solo en el pago predial, donde les aplicaremos un 35% de descuento en el pago del impuesto predial, así como un 50% para aquellos trabajadores jubilados o con alguna discapacidad.

Finalmente, otro apoyo será, para aquellos que quieran ampliar su construcción y no cuenten con el recurso para la elaboración de los planos, la Secretaría de Obras Públicas y Desarrollo Urbano, les brindará este servicio sin costo alguno

Poder Judicial del Estado de Hidalgo: modelo a seguir a nivel nacional en la administración de archivos judiciales

febrero 28, 2012
  • El Poder Judicial presentó ante la AMIJ los avances y logros del SIAGA.
  • La AMIJ apoyará los trabajos para que el SIAGA sea implementado en otras entidades federativas.

Pachuca, Hgo.- En reunión sostenida con la Asociación Mexicana de Impartidores de Justicia (AMIJ), el Poder Judicial del Estado de Hidalgo presentó los avances y logros del Sistema Integral de Administración y Gestión de Archivos Judiciales (SIAGA).

A través de su secretario ejecutivo, Mag. Armando Maitret Hernández, la AMIJ reconoció al SIAGA como un proyecto exitoso e innovador, por lo que manifestó  su compromiso de proveer las condiciones necesarias para que éste sea implementado en otras entidades federativas.

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Al hacer uso de la palabra, el Mag. Valentin Echavarria Almanza, Presidente del Tribunal Superior de Justicia, detalló que dicho sistema beneficia tanto a la ciudadanía como a los funcionarios y la comunidad jurídica, gracias a que facilita la posibilidad de localizar los expedientes de manera más ágil, al permitir la comunicación e intercambio de datos entre las áreas.

Agregó que el proyecto hace uso de métodos y técnicas archivísticas, mejora las condiciones de conservación de los documentos y dota a los archivos judiciales con personal especializado. Además de Hidalgo, actualmente participan en él los tribunales superiores de justicia de México, Morelos, Michoacán, Tlaxcala, Tabasco y Yucatán.

Finalmente, puntualizó que para darle continuidad se realizará la validación de lineamientos ante el Órgano Rector del Sistema Estatal de Archivos, y se elaborará un Plan Anual de Desarrollo Archivístico. También,  se tiene contemplado reforzar la red de archivos judiciales y fortalecer las estrategias de capacitación.

Elaborado con el  fidecomiso del Fondo Nacional para el Fortalecimiento y Modernización de la Impartición de Justicia en México (FONDO JURICA), el proyecto SIAGA fue presentado ante la Comisión Nacional de Tribunales Superiores de Justicia (CONATRIB) como una respuesta para mejorar las áreas de oportunidad en la administración y gestión de archivos judiciales, las cuales fueron identificadas mediante un diagnóstico realizado en los 32 tribunales superiores de justicia del país.

Las experiencias del SIAGA han  sido compartidas entre los órganos de impartición de justicia de México e, incluso, a nivel internacional se obtuvo un dictamen técnico por parte de la Facultad de Archivonomía de la Universidad Autónoma de Barcelona, España.

Establecen los gobiernos de Hidalgo y Estado de México agenda de coordinación y colaboración conjunta

febrero 28, 2012

–       Mandatarios de ambas entidades suscriben acuerdo en materia de seguridad pública, salud, desarrollo económico, medio ambiente, finanzas, protección civil, entre otras.

Toluca, Edomex.- En el marco del Encuentro Bilateral Metropolitano, efectuado enla Capitaldel Estado de México, el mandatario hidalguense, José Francisco Olvera Ruiz y su homólogo, Eruviel Ávila Villegas, signaron el Acuerdo de Coordinación y Colaboración Intergubernamental que beneficiará a ambas entidades.

Ante funcionarios de las dos vecinas entidades, Francisco Olvera afirmó que es con 44 acciones como da inicio dicha estrategia de trabajo conjunta, con el objetivo de encontrar soluciones a problemáticas comunes, que permitan  brindar más y mejores beneficios a la población de Hidalgo y Edomex.

Es la voluntad política, subrayó, de ambos equipos de trabajo y los titulares del Ejecutivo, lo que permitió la integración de una comisión bilateral que estará encargada de impulsar y concretar los esfuerzos establecidos en el acuerdo firmado este día.

“Necesitamos compartir experiencias exitosas que contribuyan a encontrar soluciones concretas a problemáticas que aquejan a ambas entidades, ello al compartir límites territoriales y circunstancias afines al desarrollo de las comunidades colindantes”, puntualizó el gobernador Olvera.

Tengan la certeza de que Hidalgo estará atento a cumplir los compromisos establecidos en esta agenda de trabajo y coordinar esfuerzos con las autoridades mexiquenses para lograr los objetivos trazados, indicó.

En su oportunidad, el mandatario mexiquense Eruviel Ávila, dio a conocer que este vínculo que hoy se afianza con el gobierno que encabeza Francisco Olvera, se traducirán en beneficios para los habitantes de ambas entidades con acciones torales, entre las que destacan las materias de seguridad, desarrollo económico, medio ambiente, protección civil, seguridad pública, finanzas, campo, obras públicas, desarrollo urbano, entre otras.

Estamos seguros, afirmó, que cuando se trabaja en equipo se obtienen resultados satisfactorios y mejores beneficios para la población; por lo que existe el compromiso entre ambas entidades para dar seguimiento a los acuerdos hoy establecidos y realizar de manera constante la evaluación correspondiente a estos trabajos.

De manera breve, Eruviel Ávila dio a conocer que en el rubro de Protección Civil, se gestionarán mayores recursos antela Federaciónpara la realización de estudios referentes a riesgos geológicos, químico-tecnológicos y adquisición de tecnología para el desarrollo específico de Atlas de Riesgos.

En el tema de seguridad pública, apuntó, se establecerán enlaces operativos entre ambos estados para fortalecer la comunicación operativa y combatir a la delincuencia, además de coordinar operativos en las principales vías de comunicación, específicamente en la autopista México-Pachuca, a fin de reducir los índices de asalto a pasajeros de autobuses.

Ante integrantes de ambos gabinetes, Ávila Villegas explicó de igual forma que tanto el Edomex como Hidalgo pondrán su total cooperación para la prestación de infraestructura y servicios a la salud.

Ambos mandatarios coincidieron en que este acuerdo de colaboración conjunta, estrecha no sólo os lazos de colindancia que une a los dos estados, sino que significa acercar aun más la hermandad que les caracteriza de manera histórica.

Los Consejos de Administración de Pemex y Repsol autorizan la alianza industrial entre ambas empresas

febrero 28, 2012

México, D.F.- Como parte de los resultados de la sesión del Consejo de Administración de Pemex celebrada el pasado 24 de febrero y de la sesión del Consejo de Administración de Repsol celebrada el día de hoy, se autorizó a ambas empresas establecer una alianza de largo plazo que contribuya a su mejor desarrollo, así como a generar vías y mecanismos para la cooperación mutua.

Los respectivos órganos de  decisión de Pemex y Repsol coincidieron  en que con la celebración de esta alianza se podrán generar beneficios de corto y mediano plazos, así como alcanzar sinergias positivas para el cumplimiento de los planes estratégicos de ambas empresas.

Además, el establecimiento de la alianza constituye un importante avance en la relación histórica de Pemex con Repsol con miras a su fortalecimiento, ya que contempla una duración de diez años, con las siguientes características principales:

  1. Dentro del marco constitucional y legal que regula el sector de hidrocarburos en México, Pemex contará con Repsol como aliado para evaluar y promover las oportunidades de negocio que  puedan resultar de interés mutuo.
  2. La alianza se basa en principios de reciprocidad, beneficio y colaboración mutuos, con vocación de largo plazo y no exclusividad, como se mencionó con la firma del acuerdo de entendimiento en el pasado mes de enero.
  3. Abarca áreas de colaboración conjunta, incluyendo actividades de exploración y producción así como de refinación. Cada parte  valorará el ofrecimiento a la otra de las oportunidades de negocio que surjan.
  4. Además de la colaboración en las áreas de negocio antes descritas, se contempla desarrollar programas conjuntos de formación e intercambio de profesionales.
  5. Mediante esta alianza, las partes se comprometen, recíprocamente, a designar un equipo de directivos responsables de gestionar la alianza y de ofrecerse oportunidades de colaboración estratégica en beneficio mutuo. En el caso de que una oportunidad concreta sea aceptada, las partes suscribirán un acuerdo específico para el desarrollo de dicha oportunidad de negocio. Así, se constituirán un Comité Estratégico, un Comité de Upstream y GNL, y un Comité de Downstream, todos ellos con representación paritaria de PEMEX y Repsol, con funciones consultivas e informativas.

Con la autorización de los máximos órganos de gobierno y formalización de la alianza, Pemex y Repsol renuevan su compromiso para lograr beneficios para ambas partes.